ポイント

特徴

少子高齢化や人口減少により人手不足が進み、企業における人材確保の重要性が高まるなか、お客さまの「経営幹部」や「専門人材」等の採用支援を通じ、お客さまの人的経営課題を解決し、企業の成長や地域経済の活性化に貢献してまいります。

  • 経営者の皆さまとの深度ある対話を通じて、経営課題の解決に必要な人材像を顕在化させ、お客さまにとって必要な人材の要件定義を支援します。
  • お客さまの求める人材の把握だけでなく、求職者さまとの面談も行い、マッチングまでを一気通貫してサポートすることで、双方の疑問や不安を解消し、採用後のミスマッチを抑制します。
  • マッチング後も、人材定着化に向けたフォローアップを行うとともに、新たな人材採用ニーズにお応えするための情報共有や連携支援を継続します。

人材紹介サービスの流れ

人材紹介サービスの流れ1

2022年12月30日現在

取扱手数料

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